当前位置:首页>薪酬待遇

薪酬待遇

       公司强调“勤奋工作、快乐生活”的理念,在努力工作达到业绩的同时,公司将为您提供良好的福利待遇,友善、宽松的工作环境。

一、现金收入

1.生产部门:计件工资+超额奖金

2.职能部门:基础月薪+绩效奖金

3.年终奖金:每一年公司将根据公司、您的团队及您本人的工龄、出勤、绩效业绩核算年终奖金;

4.补贴:公司将为员工提供免费午餐和节日津贴等补贴;

5.员工关怀礼金:正式员工在职期间结婚,公司将有300、200元不等的百合奖礼金;正式员工在职期间生育,公司将有300、200元不等的宝宝奖礼金;员工生日,公司将有生日礼金;员工生病住院,公司将给予慰问。


二、长期激励

对长期服务公司的员工,给予年资奖励;对贡献较大的优秀员工,给予包括期权在内的长期激励。


二、福利:

1.保险:按照相关法规为员工办理综合保险;

2.休假:公司将按相关法规为员工提供婚假、产假、年休假;

3.娱乐设施:公司为员工提供乒乓球、羽毛球、桌球等娱乐设施,以关注员工健康;

4.月度季度奖:月度业绩最佳贡献奖、月度表现之星、月度团队完成奖、季度全勤奖;

5.年度体检:每年公司将为工龄达到一年的员工统一安排年度体检;

6.年度旅游:公司安排年度优秀员工(年度优秀员工奖)旅游;

7.年会、年度专项奖:公司年会是公司总结与开拓的舞台,每年公司将评选出年度优秀员工奖、最具服务意识员工奖、最佳执行力奖、最佳创新建议奖、最具激情管理人员奖、最具活力团队奖、最受委屈奖、年资奖等专项奖励;

8.海外工作锻炼:公司将定期选拔优秀员工,提供赴海外参展或办事处工作的机会;

在线客服